2019年上半年企業(yè)人力資源管理師三級職業(yè)資格考試真題第76題

   【摘要】閩州教育企業(yè)人力資源管理師考試頻道為你提供：2019年上半年企業(yè)人力資源管理師三級職業(yè)資格考試真題第76題答案及解析。

76、( )是指把培訓經(jīng)費的使用與培訓的效益結(jié)合起來考慮，分清主次，避免人力、物力和財力的浪費。

A.課程分類

B.經(jīng)費管理

C.風險管控

D.突出重點，統(tǒng)籌兼顧

答案：【D】

解析：

本題出處：2019年上半年企業(yè)人力資源管理師三級考試真題

教材出處：企業(yè)人力資源管理師（三級）

第三章：培訓與開發(fā)

第四節(jié)：培訓制度的建立與推行

本題考點：企業(yè)各項培訓制度的起草

培訓經(jīng)費管理制度中的“突出重點，統(tǒng)籌兼顧”是指在培訓經(jīng)費相對緊張的情況下，利用現(xiàn)有的資金辦出高效益的事情來，關(guān)鍵就是要分清主次，突出重點，把培訓經(jīng)費的使用與培訓的效益結(jié)合起來考慮，避免人力、物力及財力的浪費。

企業(yè)人力資源管理師第三版教材P215，企業(yè)各項培訓制度的起草-培訓經(jīng)費管理制度

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